Recrutamento e Seleção de Profissionais

Recrutamento e seleção de profissionais

O Grupo Kriativa atua no Recrutamento e Seleção de Profissionais nas mais variadas áreas de atuação e em todos os níveis hierárquicos. Conte conosco para a atração de profissionais dentro do perfil desejado pela empresa em suas necessidades e prazo esperado,

Nosso trabalho é fazer com que sua equipe não tenha trabalho com as contratações, restando apenas aprovar os candidatos finalistas.

Nossa equipe de seleção se concentra na atração dos profissionais enquanto a empresa contratante se mantém focada em sua atividade produtiva. Com isso, a empresa tem um processo mais elaborado e criterioso, sem perder seu core-business.

Mais de 80% das demissões vem de uma contratação equivocada, isso quer dizer que a empresa pode perder tempo, dinheiro e reputação com os clientes fazendo um processo seletivo superficial. Com isso, podemos entender que a maioria das demissões começa no dia da contratação.

Um processo seletivo especializado reduz o risco de erro para a empresa por diversos aspectos,  entre eles:

  • Enviamos ao cliente um dossiê dos candidatos que fornece mais dados pata que a empresa os conheça melhor
  • Termos profissionais especializados e experientes na seleção, o que se  torna mais uma visão a ser considerada pela empresa e já elimina candidatos fora do perfil
  • O teste de perfil enviado no dossiê é uma ferramenta bastante eficaz para identificar o comportamento do profissional no trabalho. Com ele, a empresa pode comparar o perfil do candidato com a necessidade da vaga

Recrutamento e seleção de profissionais para o varejo

Temos condições especiais para o comércio varejista, levando em consideração necessidades específicas e colaborando com nosso conhecimento específico nessa área. Hoje temos atraído muitas empresas do varejo por conta desse suporte e expertise. 

Etapas do processo seletivo:

  1. Envio do perfil do candidato pela empresa contratante
  2. Seleção interna de candidatos dentro do perfil
  3. Envio do material dos candidatos aprovados em nosso processo seletivo interno (currículo, parecer da seleção, redação e teste de perfil)
  4. Entrevista dia candidatos na empresa contratante
  5. Definição do candidato contratado pela empresa

Podemos desenvolver projetos especiais de acordo com a necessidade específica da empresa, inclusive, adicionando etapas ao processo, se necessário, ou em pacotes de recrutamento + treinamento.

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